真诚帮助 共享成长 推进发展
——院人事处蒋永清处长莅所作科技人生报告
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在扎实推进群众路线教育活动之际，3月27日，院人事处处长蒋永清研究员应邀莅所指导路线教育实践活动和人才队伍建设，在所实践活动第三次集中学习会上做题为《沟通 交流》的科技人生报告。金川所长主持会议，全所党员和科技人员与会。
蒋处长的《沟通 交流》科技人生报告，主要包括三个部分：开展好路线教育活动以改进作风、人才队伍建设、人品人格励练。蒋处长首先以自身对院阶段性实践活动的体会认识、各阶段工作重点、特色动作等阐述了院开展实践活动的做法、成效和经验，这对于正在开展的所群众路线教育活动将有良好的推进指导意义。报告会的第二部分是重点，蒋处长着重结合自身多年从事人事管理工作的经验体会和亚作所实际情况，富于哲理而平实通透地阐述了农业科研单位特别是亚作所人才队伍建设的要项和核心举措，包括：科技创新人才队伍现状、存在问题、人才队伍建设理念与科学高远性、搬峰与造峰、培养使用、考核管理、留人留心等。突出指出，在人才引进环节，宜全力做到“主动出击，突出重点；顶层设计，计划引进；创新举措，促进引进”。在人才培养环节，重点要做好“稳定和培养年青人，充分发挥潜能；合力培养，择优使用；科学考核，留心至上”。报告的第三部分是精华、出彩之作，是蒋处长自己对如何做人、如何做优秀科技人员、如何励练人品人格的体会感悟，弥足珍贵，包括：集成提升智商、情商、意志商、执行商对做事做人甚重要；把好定位，规划目标，青年人不宜过高评价自己；持之以恒，实力是硬道理；塑造品牌；诚信品行；良好心态；科学理念；合作共羸。最后，蒋处长用励志语录《站在精神最高处》作为报告会的结语，勉励大家要做一个诚信、受人尊敬、身心快乐、大气的人。
蒋处长近两个小时的报告，内容丰富、科学务实、生动精彩，颇具指导性、针对性、特色性、实践性、体会性，给全所科技人员和广大党员予以深刻的启迪教益，也很好诠释了“做人做事”的人生哲理。 |
所办公室
2014年3月30日 |
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